英国财政部首席次官艾礼逊(Danny Alexander)周五证实,公务员退休年龄将提高至66岁,与国家法定退休年龄保持一致。而他们退休年缴纳的退休金供款也将增加,但75万获最低工资的公共部门雇员,则可免受退休金供款上调的影响。
艾礼逊坚称,公共部门雇员的退休金改革,是为了确保该系统公平,同时也为了让政府对此有能力承担。
英国政府此前已公布计划将国家法定退休年龄,在2020年4月以前提高至男女均为66岁,并最终达到68岁为退休年龄的目标。艾礼逊周五证实,除了军队、警察和消防部门的雇员,其它公共部门雇员的退休年龄,也将从目前的60岁与此保持一致。
此外,公共部门雇员每年支付的退休金供款(Pension Contribution),也将在2012年至2014年期间,逐步于当前的基础上平均增加3.2%,以弥补公共部门雇员退休金库的漏洞。
但他也承诺,那些年薪在1.5万镑以下的公营部门雇员,将排除在此次上调退休金供款的政策之外,而年薪为1.5万至1.8万镑的雇员,退休金供款的上涨幅度也将不超过1.5%。但艾礼逊补充,在这一改革最终生效之前已享有退休金福利,包括退休年龄和最后薪酬计划等,都将得到保障。即那些在2012年以前就可按原计划年龄退休的人士,仍可按原计划享受最后薪酬计划。
然而工会领袖却表示,在工会因罢工事宜而正与雇主谈判之际,艾礼逊公布这样的讲话,是对双方正常协商的一种破坏。公营部门雇员工会此前曾投票通过在6月30日举行罢工示威的动议。
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