英国私校“开源节流”渡难关ares(2011/11/16 21:36:10) 点击:
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218.* * * 英国教师和讲师工会(ATL)的调查一共访问了1,483名私校老师,其中有46.1%的人所在学校今年削减开支。
只有23.2%的人所在学校今年没有缩减开支,其余的30.7%表示不知道学校有没有“节流计划”。
超过四分之一的受访老师表示,他们学校涨学费2%以上,十分之一的受访老师表示,他们学校涨学费4%以上。
薪水冻结
在私校削减开支和涨学费的同时,许多私校老师也面临到薪水冻结的处境。
有超过三分之一(35.9%)的受访老师表示,他们的加薪幅度低于物价上涨程度。
有18.9%的老师加薪幅度低于1%,甚至有一名受访老师表示,未来两三年都不会加薪。
不过好消息时,将近有三分之二(62.5%)的老师表示,他们学校今年不会裁员。
两方反应
教师和讲师工会秘书长玛丽·布斯特德(Mary Bousted)说,“大部分的私校老师都感受到薪水冻结或低于通胀的痛苦,但许多老师却必须加班并承担更多责任。”
“虽然我们能理解私校必须开源节流应对经济难关,但这并不是剥削教师的借口。”
私校老师纷纷表示,私校招生越来越难,在经济衰退的情况下,家长更不愿意承担每年10,000英镑的私校费用。
独立学校委员会(ISC)一名发言人表示,在经济不稳定的时候,各行各业的经营者都必须仔细检视他们的营运成本。
来源:bbc英伦